Mujeres al Timón acerca nuevas referentes empresariales al alumnado de Catarroja

La Fundación Mujeres al Timón ha celebrado una nueva jornada con alumnado en Catarroja para seguir avanzando en uno de sus ejes de trabajo más relevantes: la creación de referentes femeninos en el ámbito empresarial que ayuden a ampliar horizontes y despertar vocaciones entre las jóvenes.

La sesión se enmarca en el desarrollo del tercer pilar de la fundación, centrado precisamente en acercar al aula experiencias reales de liderazgo, emprendimiento y trayectoria profesional de mujeres que hoy ocupan posiciones de responsabilidad en distintos sectores. En esta ocasión, la jornada contó con la participación de Sara Chovi, de Grupo Choví Alimentación; María José Sánchez, de María José Sánchez Ortodoncia; y Yolanda Bautista, de In Side Logistics.

La iniciativa se desarrolló de la mano de la Fundación Mujeres al Timón, junto a Ana Company Pausá y Esther Gamero Sandemetrio, quien lidera en Florida Universitària el proyecto de investigación con el que colabora la fundación en este ámbito.

Retos, aprendizajes y decisiones

Durante el encuentro, las tres profesionales compartieron con el alumnado los retos, aprendizajes y decisiones que han marcado sus respectivas trayectorias, aportando una visión cercana y realista del liderazgo femenino en el mundo empresarial. La jornada volvió a poner de relieve que el liderazgo no tiene género, pero sí necesita referentes diversos, visibles y comprometidos.

En su intervención, Sara Chovi trasladó al alumnado la importancia del legado en la empresa familiar y el valor del ejemplo de quienes han precedido a las nuevas generaciones. Su testimonio puso el foco en cómo la inquietud, la capacidad de innovar y la disposición a asumir riesgos han sido elementos determinantes en la trayectoria de una familia empresaria como la suya.

Por su parte, María José Sánchez García compartió algunas de las decisiones clave que han marcado su vida profesional, destacando que en muchas ocasiones el camino aparentemente más fácil no es necesariamente el más adecuado ni el más gratificante. También reivindicó el papel de la constancia, la formación continua y la generosidad de compartir conocimiento con otros profesionales, valores que han acompañado su recorrido tanto en el ámbito clínico como empresarial.

La jornada contó igualmente con la visión de Yolanda Bautista, que acercó al alumnado la realidad de un sector tan estratégico como la logística. Durante su intervención, reivindicó el esfuerzo, la especialización y la capacidad de abrirse camino en entornos históricamente masculinizados, recordando su etapa formativa, cuando solo tres mujeres formaban parte de su promoción en ingeniería. Su testimonio sirvió también para mostrar al alumnado la dimensión cotidiana y transformadora de la logística, a la que definió como una auténtica «magia» para nuestras vidas.

Diferentes trayectorias, mensajes compartidos

Más allá de las trayectorias individuales, la jornada dejó varios mensajes compartidos entre las tres ponentes: la importancia de formarse bien, no autoimponerse límites, rodearse del mejor equipo, atreverse a ser diferente, disfrutar de lo que se hace y afrontar cada día con la ilusión del primero.

Junto a ello, todas coincidieron en una idea esencial: el valor de mantener principios y valores sólidos, tanto en la vida personal como en la profesional. Un mensaje especialmente relevante para un alumnado que empieza a construir su mirada sobre el futuro y sobre el papel que quiere desempeñar en él.

Con esta nueva sesión, la Fundación Mujeres al Timón refuerza su apuesta por acercar referentes femeninos al entorno educativo y por generar un impacto real en las nuevas generaciones, promoviendo un liderazgo con propósito, diversidad y vocación transformadora.