Mujeres al Timón

E. Castelló, Cristacer: «Liderar no consiste en tener todas las respuestas»

Eva Castelló llegó a la dirección de Cristal Cerámicas obligada por unas circunstancias familiares que la llevaron a salir de su zona de confort y asumir las riendas de la empresa. Desde entonces, ha convertido el reto en una oportunidad para aprender, transformar y construir el futuro de una compañía familiar con casi 40 años de trayectoria y presencia en más de 70 países. – ¿Cómo ha sido tu trayectoria hasta llegar a la dirección de Cristal Cerámicas? Mi trayectoria hasta llegar a la gerencia ha sido diferente a l

Fotogalería: La XXVIII Mujeres al Timón reivindica que el rol no se hereda

Ana Sánchez - lectura 9 mins

La Fundación Mujeres al Timón ha celebrado su XXVIII Jornada a bordo del Topaz of Braye, atracado en la Marina de Valencia. Seis directivas de sectores muy distintos comparten mesa de reflexión, travesía y networking en un encuentro organizado por Economía 3 y el Club Deportivo Empresarial Alcatí. Desde la dermocosmética a la fabricación de mobiliario, pasando por válvulas de acero. En esta jornada han participado Ana Cristina Llorens, directora de Estudios Superiores de Florida Universitària; Estefanía Ferrer, director

Más de 50 mujeres líderes se encuentran en la Comida Anual de Mujeres al Timón

Ana Sánchez - lectura 9 mins

La Fundación Mujeres al Timón reunió en la Albufera de Valencia a más de 50 mujeres líderes para compartir experiencias, generar sinergias y celebrar tres años de trayectoria. La entidad, impulsada por Economía 3, ya ha visibilizado a 184 profesionales y celebrado 28 jornadas educativas para acercar referentes femeninos a las nuevas generaciones. Ingenieras, doctoras, abogadas, periodistas, psicólogas, economistas, arquitectas, interioristas, especialistas en marketing, más de 50 empresarias, directivas y profesionales de dif

S. Pardo, SGIDrinks: «Lo barato tiene un coste que no aparece en la factura»

Gemma Jimeno - lectura 9 mins

Susana Pardo empezó con 23 años en un sector en el que tuvo que ganarse su sitio. Lo hizo junto a sus hermanos Antonio y Sergio, con la experiencia de su padre como referencia y muchas ganas de construir algo propio. Veintiocho años después, la CEO de SGIDrinks conserva esa implicación cotidiana: conocer al cliente, cuidar al equipo y dar la cara cuando algo falla. Habla de bebidas, pero también de confianza y de todo lo que se aprende levantando una empresa en familia. – ¿Cómo ha evolucionado SGIDrinks desde sus orígen

Lo que cambia en el interés de las alumnas tras conocer a emprendedoras

Ana Sánchez - lectura 9 mins

Una investigación desarrollada por Esther Gamero, presidenta florida centre de formación cooperativa, sobre las actividades llevadas a cabo con la colaboración de la Fundación Mujeres al Timón analiza a 197 estudiantes y constata cambios favorables en el interés por emprender y por las trayectorias STEM tras una intervención con referentes femeninos. ¿Puede conocer de primera mano la trayectoria de una mujer emprendedora cambiar la forma en la que una adolescente imagina su futuro? Esta es una de las preguntas a las que ha tr

Mujeres al Timón impulsa la igualdad en los grupos de la GVA

Ana Sánchez - lectura 2 mins

La Fundación Mujeres al Timón refuerza su compromiso con la igualdad entre mujeres y hombres a través de su participación activa en el Consejo Valenciano de Igualdad entre Mujeres y Hombres, órgano en el que forma parte de tres grupos de trabajo centrados en ámbitos clave para avanzar en la igualdad de oportunidades. Tres ámbitos estratégicos de trabajo La Fundación participa actualmente en los grupos de Educación y Cultura; Comunicación, Difusión y Participación Social; y Empleo y Emprendimiento. Además, Mujeres al Tim�

Liderar también es decidir: lo que he aprendido entre la Administración y la empresa

Ana Sánchez - lectura 2 mins

Sonia Diaz Español trabajó durante 24 años en la Administración tributaria, hasta dirigir la Agencia Tributaria Valenciana entre 2019 y 2025. Hoy es socia del área fiscal de Cuatrecasas. En este artículo, Sonia Díaz Español explica qué ha aprendido al cambiar de escenario y por qué, en ambos lados, decidir forma parte del liderazgo. Sonía, quien ya participó en la XXVII Jornada Mujeres al Timón, nos cuenta hoy, ¿Qué es para ella el liderazgo?. He tenido el privilegio de vivir el liderazgo desde dos perspectivas: dura

A. Arroyo: «El talento que no se desarrolla acaba buscando otra empresa»

Gemma Jimeno - lectura 9 mins

I. Kormelink, Tambre: «Detrás de cada tratamiento hay una historia única»

Gemma Jimeno - lectura 8 mins

M. J. Ferrer San Segundo: «La sensibilidad no está excluida del ámbito fiscal»

Gemma Jimeno - lectura 8 mins

La música fue su primera vocación y sigue acompañándola, aunque la vida la haya llevado por la abogacía, las aulas, los medios de comunicación y la política. María José Ferrer San Segundo conserva algo de cada una de esas etapas: la disciplina, el gusto por aprender y la voluntad de escuchar. En Mujeres al Timón habla de las cuentas de València, pero también de la bondad, de las decisiones que exigen valentía y de la familia que le ha permitido recorrer tantos caminos. Porque, para ella, liderar también tiene que ver con

Fotogalería: XXVIII Jornada Mujeres al Timón rompiendo el síndrome de la impostora

Ana Sánchez - lectura 8 mins

Hay una frase que Nuria Marsal ha citado esta mañana y podría ser perfectamente el lema de esta XVII Jornada de Mujeres al Timón: «Ningún viento es bueno si no sabes a dónde vas». Las seis mujeres que se han subido hoy a bordo del Topaz of Bryne en la Marina Real Juan Carlos I , saben muy bien a dónde van. O mejor dicho: han aprendido a saberlo con el tiempo, a base de aprendizaje académico y del día a día y a base de tomar decisiones con información incompleta, de pedir lo que no existía y de construir el rumbo mi

Susana Camarero visita Mujeres al Timón para impulsar referentes femeninos

Ana Sánchez - lectura 5 mins

La Fundación Mujeres al Timón recibió el pasado viernes la visita de la vicepresidenta primera y consellera de Vivienda, Empleo, Juventud e Igualdad, Susana Camarero, en un encuentro con empresarias y directivas valencianas que puso el foco en uno de los grandes retos de las nuevas generaciones: disponer de referentes cercanos que les permitan ampliar sus expectativas profesionales y encontrar un propósito con el que comprometerse. Camarero estuvo acompañada por la secretaria autonómica de Igualdad y Diversidad, Asunción Quinz�

Las ganadoras de Mujeres al Timón 2026 vuelven a compartir rumbo

Ana Sánchez - lectura 4 mins

Meses después de enfrentarse junto a sus compañeras de embarcación a una complicada jornada en el mar, las ganadoras de los Premios Mujeres al Timón 2026 volvieron a reunirse. Gastronomía, navegación y conversación en el Topaz of Braye dieron continuidad a unos vínculos nacidos en aquella jornada y demostraron que el verdadero valor de la iniciativa empieza, precisamente, cuando termina la regata. El espíritu de equipo no termina al cruzar la meta. Esa fue, precisamente, una de las grandes conclusiones del encuentro que reuni

M. Server, Rolser: «La innovación empieza al observar cómo vive la gente»

Gemma Jimeno - lectura 8 mins

Mireia Server habla de Rolser con la naturalidad de quien ha crecido entre producto, fábrica y familia. Forma parte de la tercera generación de una compañía nacida en Pedreguer en 1966 y que hoy está presente en más de 60 países, pero su mirada no se queda en la nostalgia: quiere que la empresa siga evolucionando sin perder la esencia que la ha hecho reconocible. En esta entrevista, la CEO de Rolser y miembro de la Fundación Mujeres al Timón reivindica la cultura del esfuerzo, el diseño, la sostenibilidad y un liderazgo basa

Lidia Navarro: «La burocracia resta recursos a la innovación empresarial»

Gemma Jimeno - lectura 8 mins

El reciclaje forma parte de la vida de Lidia Navarro desde mucho antes de convertirse en una prioridad para empresas y administraciones. Creció entre conversaciones sobre plásticos, polímeros y nuevas formas de aprovechar los residuos junto a su padre, Miguel Ángel Navarro. Hoy, como CEO de Manc Recyclaplast, recoge aquel legado con respeto, pero también con una mirada propia: más tecnológica, innovadora y consciente de que detrás de cualquier transformación siempre están las personas. – ¿Cómo ha sido tu trayectoria

Leticia Valera, Kassumay Style: «Esto no es solo moda, es un estilo de vida»

Gemma Jimeno - lectura 8 mins

Hay proyectos empresariales que nacen de una oportunidad y otros, como el de Leticia Valera, que lo hacen desde el corazón. La directora creativa de Kassumay Style y presidenta de Kassumay ONGD ha convertido su vínculo con África en una forma de vida que une moda, cooperación y segundas oportunidades para mujeres en España y Senegal. Leticia Valera está inmersa en la transformación de Leticia Valera Studio, una marca que evoluciona hacia Kassumay Style para reforzar su vínculo con la acción social y situar a las mujeres que p

P. Hueso, Grupo Brío: “Automatizar la selección no garantiza mejores candidatos”

Gemma Jimeno - lectura 8 mins

A veces, una vocación comienza en un aula. En el caso de Paz Hueso, fue una asignatura de Psicología de las Organizaciones la que le descubrió un mundo en el que podía unir dos de sus grandes intereses: las personas y la estrategia empresarial. Más de tres décadas después, la socia directora de Brío ETT conserva intacta esa mirada humana. Para esta Mujer al Timón, las empresas avanzan cuando saben adaptarse, escuchar a sus clientes y cuidar el talento que las hace posibles. Incluso ante el avance de la inteligencia artificial

Mujeres al Timón visita la Casa Ronald McDonald, hogar de casi 2.000 familias

Ana Sánchez - lectura 5 mins

La Fundación Mujeres al Timón visitó el pasado mes de junio la Casa Ronald McDonald de Valencia, como entidad socia junto a quince empresarias, directivas y cargos públicos que quisieron conocer de cerca la labor que realiza esta institución que lleva en Valencia 13 años acogiendo a familias de menores hospitalizados. La entidad ofrece alojamiento gratuito a familias con menores gravemente enfermos que deben desplazarse para recibir atención médica. En 2024 acogió a 174 familias y movilizó más de 460.000 euros para mantener

Fotogalería: Mujeres al Timón zarpa en Castellón bajo el lema «saber soltar»

Ana Sánchez - lectura 8 mins

Desde la Fundación Mujeres al Timón hemos navegado hasta Castellón de la mano de seis directivas, empresarias y referentes de la administración pública. El escenario ha sido el Topaz of Braye, atracado en La Marina de PortCastelló, y remando en esta ocasión junto al Grupo

Fotogalería: Liderazgo sin manuales en la XXVII Jornada Mujeres al Timón

Ana Gil - lectura 8 mins

No existe una única ruta para llegar a un puesto de responsabilidad. Algunas trayectorias avanzan mediante una sucesión de oportunidades aprovechadas a tiempo; otras comienzan con una pérdida o cambio inesperado que obliga a abandonar la seguridad de lo conocido y otras son el resultado lógico de la preparación y constancia. Sin embargo, todas comparten algo: llega un momento en el que hay que levantar la mano, asumir el riesgo y liderar acompañadas de un valioso equipo. Esa fue una de las principales conclusiones de la segund

C. Domínguez, BBVA: «La tecnología no sustituye la relación con el cliente»

Gemma Jimeno - lectura 6 mins

Cristina Domínguez entiende la inteligencia artificial no como un sustituto de las personas, sino como una herramienta para estar más cerca de ellas. La directora de Soluciones de Banca de Empresas e Instituciones de BBVA en la Territorial Este defiende una transformación tecnológica basada en la responsabilidad, la confianza y el criterio profesional. Miembro de la Fundación Mujeres al Timón, Cristina reivindica también el papel del liderazgo y de la diversidad para construir una inteligencia artificial más útil, ética e in

Fotogalería: IA, criterio y valor en la XXV Jornada Mujeres al Timón

Ana Sánchez - lectura 8 mins

La Fundación de Mujeres al Timón ha vuelto a subirse a bordo del Topaz of Braye en una jornada que ha reunido este mes de julio a seis nuevas directivas que suman décadas de experiencia en distintos sectores. Reciclaje, banca, ingeniería… Todo en el mismo barco y con la misma filosofía que se mantiene jornada tras jornada, que brille el talento de cada profesional. Y esta vez, una pregunta nueva ha sobrevolado toda la conversación: el papel de la inteligencia artificial en el liderazgo de hoy. Cristina Domínguez (BBV

Mª J. Sánchez, María José Sánchez Odontología Avanzada: «La confianza nace de la honestidad»

Gemma Jimeno - lectura 8 mins

María José Sánchez ha construido su trayectoria con una idea que todavía guía cada una de sus decisiones: la formación no es una opción, sino una responsabilidad hacia el paciente. Fundadora y directora de María José Sánchez Ortodoncia Avanzada, comenzó desde cero en una ciudad que no era la suya y ha convertido la búsqueda de la excelencia, la honestidad y la vocación de servicio en los pilares de un proyecto clínico, empresarial y docente de referencia. Como integrante de la Fundación Mujeres al Timón, quiere ahora c

B. Marín, Leckman Urbanistas: «Hay que crear valor, no urbanizar por urbanizar»

Gemma Jimeno - lectura 6 mins

Hay quienes entienden el urbanismo como una cuestión de planos y normativa. Blanca Marín mira mucho más allá. Tras más de tres décadas entre la gestión pública y la empresa privada, la socia directora económica de Leckman Urbanistas defiende un modelo de planificación pensado para mejorar la vida de las personas, impulsar el desarrollo económico y construir territorios más resilientes. En esta entrevista para la sección Mujer al Timón, reflexiona sobre el liderazgo, el acceso a la vivienda, la colaboración público-priv

S. Frontera: «Los mejores KPI se consiguen con inteligencia emocional»

Gemma Jimeno - lectura 5 mins

Durante más de dos décadas, Sonsoles Frontera ha acompañado a organizaciones y líderes convencida de que las empresas logran sus mejores resultados cuando ponen a las personas en el centro. Hoy, como C-Advisor y mentora de Talento, Bienestar y Cultura, impulsa un liderazgo consciente donde la inteligencia emocional, la confianza y las relaciones se convierten en el verdadero motor del éxito empresarial. – Después de más de 17 años liderando la gestión del talento en una gran firma y de tu actual etapa como mentora y con

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