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La Fundación Mujeres al Timón celebra la segunda edición de sus premios

La Fundación Mujeres al Timón celebra la segunda edición de sus premios
Publicado a 02/06/2025 18:23 | Actualizado a 03/06/2025 18:13

Más de 60 mujeres empresarias y directivas se darán cita en Valencia Mar el próximo viernes 6 de junio para participar en la segunda edición de los premios de la Fundación Mujeres al Timón. La entidad, impulsada por Economía 3 e inscrita en el Registro de Fundaciones de la Comunitat Valenciana, volverá a unir liderazgo femenino y deporte náutico con la celebración de una regata tras el éxito alcanzado en su primera edición en 2024.

Durante la jornada, que irá en beneficio de Casa Ronald McDonald de Valencia, ocho embarcaciones con tripulaciones formadas por mujeres líderes del ámbito empresarial y directivo competirán en una regata en las aguas de Valencia Mar.

Además de reunir a medio centenar de empresarias y directivas de distintos sectores, el evento contará con la participación institucional de la secretaria autonómica de Igualdad y Diversidad de la Generalitat Valenciana, Asunción Quinzá, y de la directora general de Igualdad y del Instituto de las Mujeres, Davinia Bono.

Una segunda edición con el doble de participantes

La regata tiene un sentido simbólico y está alineada con los pilares fundacionales de la Fundación Mujeres al Timón. La entidad, impulsada desde Economía 3, nace con el propósito de visibilizar a empresarias y directivas que han alcanzado puestos de liderazgo por su valía profesional, recuperar talento sénior y generar referentes femeninos para niñas y jóvenes.

A través de esta regata, se busca que las participantes pongan en práctica valores que forman parte de su día a día en el ámbito empresarial, como el trabajo en equipo, la capacidad de adaptación o la valentía para salir de la zona de confort. Todo ello con un objetivo común: alcanzar la meta y alzarse con el galardón de la regata.

La presidenta de la Fundación y socia directora de Economía 3, Elisa Valero, durante su intervención en la primera edición de los premios. Imagen: Nala Estudio.

La presidenta de la Fundación y socia directora de Economía 3, Elisa Valero, subraya que «tras el éxito de la convocatoria del año pasado, en esta segunda edición se ha duplicado el número de participantes, lo que confirma el creciente interés por esta iniciativa que une liderazgo femenino, deporte y compromiso social». 

«Durante este año, nuevas mujeres se han ido sumando a las jornadas organizadas por la Fundación y, además, hemos activado el tercer pilar de nuestra misión: la creación de referentes femeninos para jóvenes. Para ello, hemos llevado a cabo diversas charlas en centros educativos y de formación en el marco de un proyecto de investigación con Grupo Florida Universitària«, añade Valero.

Una experiencia para trabajar en equipo

Esta segunda edición de los premios será posible gracias a la colaboración de las empresas y entidades que «reman» con la Fundación Mujeres al Timón: CSL, Caixa Popular, Grupo Nurarce 34, Telefónica, Germaine de Cappucini, el Club Deportivo Empresarial Alcatí, Economía 3 y la Generalitat Valenciana.

Sobre su participación en los premios, la especialista en M2M de CSL, Patricia Melero, considera que es «una oportunidad increíble para salir de la rutina, aprender de otras mujeres líderes y compartir un reto distinto, en un entorno que exige lo mismo que en el día a día profesional: trabajo en equipo, coordinación y confianza». «Espero disfrutar mucho de la experiencia, conectar con mujeres con inquietudes similares y volver con una energía renovada y nuevas ideas», señala.

Mujeres durante la regata de los premios de la Fundación. Imagen: Nala Estudio.

La directora de Comunicación y Experiencia de Clientes de Caixa Popular, Mar Mestre, recuerda que la entidad bancaria cooperativa «ha navegado desde sus inicios junto a la Fundación Mujeres al Timón con un propósito claro: impulsar, visibilizar y fortalecer el liderazgo femenino en el ámbito empresarial». «La regata simboliza un reto que exige adaptarse, liderar y trabajar en equipo. Es un reflejo del empoderamiento colectivo y de cómo las mujeres avanzamos con fuerza», destaca.

Una competición para «celebrar» el liderazgo femenino

Para la CEO y fundadora de Grupo Nurarce 34, Nuria Cervera, la regata es una oportunidad «para celebrar el liderazgo femenino desde otro ángulo: el trabajo en equipo, la estrategia y la pasión por superarnos». «Es una forma diferente de compartir con otras mujeres que, como yo, han apostado por construir, crecer y liderar con visión y propósito», señala.

Las ganadoras de la primera edición de los premios de la Fundación Mujeres al Timón. Imagen: Nala Estudio.

En el caso de la directora de Ventas de Grandes Empresas en la Dirección Territorial de Levante de Telefónica, Pilar Ferrer, la regata supondrá «una oportunidad para compartir experiencias con muchas otras participantes y crecer conjuntamente, no solo por la vivencia que representa la competición en sí, sino también por lo que este evento simboliza». «Hay que aprender a trabajar en equipo, a competir con otros y con el entorno, que en muchas ocasiones resulta tan o más líquido que el propio mar en el que navegaremos», resalta.

En colaboración con la Casa Ronald McDonald

Otras empresas que apoyan a la Fundación en esta segunda edición de los premios son Vicky Foods, BBVA, Avanza Urbana, Mutua Levante. Rolser, Inlogiq, Singularu, Akua.cloud, TPF Consulting, IESE Business School, Florida Universitària, Grant Thornton, Melt Group, Exclusivas Energéticas, Grupo MCR, Randstad, Fermax y Laura Yerpes Estudio de Interiorismo.

Además, la Fundación Mujeres al Timón colabora con la Casa Ronald McDonald de Valencia, Startup Valencia y À Punt. 

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