El contrato mercantil o contrato comercial, como también se le conoce, es un acuerdo legal entre dos o más partes. Su principal objetivo es definir los términos y condiciones de una relación comercial entre sus participantes. En él, además de las bases del negocio, se establecen sus respectivos derechos y obligaciones. En este artículo, te diremos que es un contrato mercantil, sus características y diferencias con el también conocido contrato laboral.

¿Qué es un contrato mercantil?

Un contrato mercantil es un acuerdo jurídicamente vinculante entre dos o más partes. En él, cada una de ellas se compromete a realizar, o no, algún tipo de acción o servicio. Normalmente, este tipo de contrato, conlleva la prestación, a cambio de una compensación.

Los contratos comerciales se utilizan en una gran variedad de situaciones comerciales y en muchos sectores diferentes. Pueden utilizarse para hacer una inversión en el mercado de valores, comprar bienes de una tienda o fabricante. Así como, vender productos en consignación y mucho más. En fin, existen muchos usos y tipos de contratos comerciales, pero todos tienen como objetivo común, la realización de un acto de comercio.

Principales características de la contratación mercantil

Hay muchos tipos de contratos mercantiles, y cada uno tiene características propias en función de sus objetivos particulares. Sin embargo, todos comparten algunas características comunes, como, por ejemplo:

• Son jurídicamente vinculantes.
• Debe identificar a las partes involucradas.
• Pueden ser pactados entre dos o más partes.
• Deben ser consensuados, de libre adhesión y solemnes.
• Pueden ser de ejecución inmediata o futura.
• Pueden ser determinantes o suplementarios y de garantía.
• Deben establecer claramente el objetivo de la contratación.
• Deben establecer las obligaciones y derechos de las partes involucradas.
• Implican la intención de ejecutar un acto comercial.
• Puede utilizarse para crear o modificar una relación con otra parte (como un particular).
• Están regulados por el Código de Comercio.
• Su propósito es el lucro.

Diferencias entre el contrato mercantil y el contrato laboral

Aunque en algunas ocasiones, el contrato mercantil puede usarse para realizar algún tipo de contratación laboral, no debe confundirse con este. Puesto que, las partes y los objetivos que intervienen en un contrato comercial son diferentes a las de los contratos laborales.

En principio, un contrato mercantil, se realiza entre dos o más partes en igualdad de condiciones y poder de negociación. Es decir, que avala un intercambio comercial entre iguales. De tal manera que, este tipo de contrato, suele consistir en la prestación de servicios por parte del proveedor y pagados por el cliente.

Mientras que el contrato laboral, puede incluir tanto los servicios prestados por un empleado como los beneficios que le confiere su empleador. Es decir, que define una relación donde una parte se somete a la otra para prestar sus servicios en calidad de subalterno, mientras la otra se constituye en su patrono.

¿A quién beneficia la contratación mercantil?

Un contrato comercial es un acuerdo jurídicamente vinculante, que se utiliza en un contexto comercial para proporcionar una base legal cuyo objetivo es hacer cumplir los términos establecidos entre las partes. Partiendo de este principio, podemos decir, que el contrato mercantil, beneficia a todas las partes involucradas en la negociación.

En conclusión, los contratos comerciales son una parte esencial de los negocios. Ayudan a proteger a las empresas y a los individuos de costosos litigios. Al mismo tiempo, establecen las condiciones, los parámetros y las bases necesarias para hacer cumplir y renegociar los términos de un acuerdo previamente establecido.