Mejorar la calidad del liderazgo entre los jóvenes es el objetivo del programa «Liderazgo y Valores» impartido por Aspen Institute España y Fundación Cañada Blanch. La primera edición del programa ha tenido como escenario el Parador de El Saler entre los días 15 y 17 de junio. En el mismo han participado 21 jóvenes de 25 y 30 años, futuros líderes en los ámbitos de la empresa, la política, la consultoría, abogacía y arte.

El programa se articula en torno a diálogos sobre textos clásicos y contemporáneos de filosofía, política o literatura, siguiendo el método Aspen. En el seminario se reflexiona y se comparten opiniones en torno a temas de actualidad y los retos de liderazgo que plantea.

“Queremos potenciar a través de iniciativas como ésta el talento jóven en toda España y mejorar la calidad del liderazgo con la aportación de una nueva generación de jóvenes comprometidos con su sociedad”, ha comentado al respecto José M. de Areilza, secretario general de Aspen Institute España.

En esta primera edición “hemos querido que la gente joven que ha participado se formulara preguntas interesantes, porque en las sociedades modernas más importante que acumular conocimiento es preguntarse hacia dónde va la sociedad y cómo afrontar los nuevos retos”, ha aseverado Juan Viña, presidente de Fundación Cañada Blanch.

El seminario recorrió algunas de las tensiones políticas, sociales y morales del presente a través del método socrático utilizado en otros programas de Aspen, cuyo objetivo no es alcanzar conclusiones unánimes o llegar a acuerdos completos, sino mejorar la calidad de las preguntas y elevar el nivel de debate sobre los grandes retos de la actualidad y las grandes cuestiones atemporales en torno a los valores humanos.

De este modo, ambas entidades han apostado por un programa en el que jóvenes de distintos sectores han podido conversar, reflexionar y compartir conocimientos, creando al mismo tiempo herramientas que les permitan construir nuevos puentes para con la sociedad.