Viernes, 26 de Abril de 2024
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Empresas alicantinas advierten «o los ERTE son flexibles o se irán directamente a ERE»

Empresas alicantinas advierten «o los ERTE son flexibles o se irán directamente a ERE»

Cámara Alicante, presidida por Juan Riera, reúne en asamblea telemática su Comisión de Patronos, de la que forman parte 46 empresas representativas de la provincia para abordar posibles salidas y oportunidades que se abren a las empresas a raíz de la pandemia, así como las acciones inmediatas a desarrollar desde la institución.

Entre los convocados: Aquagest Levante, Carmencita, Hermisan, Mas y mas, Vectalia, Ibidem, Grupo Marjal, Banco Sabadell, Clave Informática, Grupo Urbana de Exteriores, Grupo Iñesta, Logislan, ATES, Levantina, Lokímica, Tempe, Caixabank, La Escandella, Musgrave, Baleària, Esatur, Edisala, Hoteles Melià, Fundesem, Actiu, Vectalia y un largo etc.

Riera ofreció la institución para hacer llegar al Gobierno autonómico o nacional cualquier sugerencia o propuesta, y animó a estas empresas tractoras a ser ejemplo: “Es ahora cuando más se requiere la fuerza de las empresas grandes y potentes como las vuestras, que con mucho esfuerzo estáis reinventando vuestros procesos productivos, los mercados y los usuarios de vuestros productos o servicios. Justamente vuestro ejemplo es el que podemos hacer llegar a las empresas más pequeñas que son las que peor lo están pasando”.

Insostenible sostener al personal sin ERTE

Riera afirmó que la situación se arreglará y las empresas saldrán reforzadas de la crisis, “pero va a costar tiempo y esfuerzo y no ayudan mucho algunas actitudes políticas demonizando el papel de los empresarios. Nos toca reivindicar a los empresarios y a las empresas como el Escudo Social para los trabajadores. Son la base de la actividad económica, la principal fuente de empleo y el fundamento del Estado de Bienestar y el sector público”.

Algunas de las empresas manifestaron la necesidad de regular el teletrabajo para que se pueda desarrollar en casa de igual forma que en el centro de trabajo.

Los representantes de sectores turísticos y las empresas que tienen en su grupo establecimientos de restauración afirmaron que se han sentido «abandonados» y que la situación les ha dejado desprotegidos, ya que su caso no es como los de otras empresas, porque lo que han perdido es imposible de recuperar. En cuanto al mercado laboral los integrantes de la Comisión afirman que «o los ERTE son flexibles o se irán directamente a los ERE, porque es insostenible sostener al personal sin ERTE».

Financiación para la reinvención de sus empresas

Casi la totalidad de las empresas manifestaron que sus empresas están en un proceso de reinvención, ya que hacer lo mismo no tiene sentido en el mundo actual y que habían adelantado sus procesos de digitalización e innovación, pero era indispensable que se arbitraran fondos y financiación para hacer frente a un proceso costoso, ya que en la mayoría de los casos suponen inversiones muy importantes para las empresas. Incorporar tecnología es imprescindible para acometer la situación pos Covid. También se manifestó la necesidad de colaboración entre empresas para crear un espacio común colaborativo que permita conseguir tamaño vital para competir.

Las mayores críticas fueron a parar a la Administración, especialmente la Central, «por medidas poco fundamentadas, improvisadas y, en algunos casos, incoherentes». Uno de los patronos llegó a manifestar que “los que hacen las normas saben muy poco lo que sucede en las empresas”, pues las empresas quieren ser parte de la solución.

Se pidió por parte de todos la intervención de la Cámara para que lidere el proceso y traslade ideas a las Administraciones para activar programas en que se desarrolle la colaboración público-privada. Uno de los integrantes de la Comisión afirmó que la Administración Autonómica está siendo mucho más receptiva y que se están estudiando fórmulas como las subvenciones participativas para la viabilidad de empresas en sectores claves.

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