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Empresas - Página 127

Cómo comprar tu coche en cómodas cuotas y sin intereses

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¿Te apetece un coche para moverte por la ciudad? El Hyundai i10 es pequeño y cómodo para cualquier. Es más ancho y más bajo que otros vehículos de su categoría y puede presumir de desprender un aire deportivo. Con capacidad para cuatro personas, cuenta de un amplio espacio interior para poder viajar cómodamente. Asimismo, está fabricado com materiales de alta calidad y se completa con un motor tricilíndrico de 1.086cc capaz de generar una potencia de 66cv a 5.500rpm con un consumo medio de 4,7l/100kms. Entre sus características destacan sus 4 airbags, aire acondicionado, tiene 55.000 kilómetros, elevalunas eléctricos, cierre centralizado y dirección asistida, entre otros. Y todo ello, por tan solo 12 cuotas de 350 euros al mes. Otra opción perfecta para dos es el Coche Smart ForTwo Acabado Pure R1, el más chic de su gama, incluyendo un año de garantía integral. Entre sus características resaltan su color interno amarillo, sus 67.000 kilómetros, motor de gasolina 700cc/61CV, automático, techo panorámico, elevalunas eléctrico, cierre centralizado, dirección asistida, airbag frontal y ABS. Existen varias unidades en stock, así ya que ya puedes disfrutar de tu Smart por tan solo 12 cuotas de 300 euros al mes. Otra opción similar pero más urbana es el Coche Smart ForTwo Acabado Passion AR49, el cual puede presumir de su color azul oscuro interior, con motor de gasolina y techo panorámico. Entre sus otras características resalta su motor de gasolina, cierre centralizado, elevalunas eléctrico, bandeja trasera, airbag frontal y llantas de aluminio. Disfruta de este coche por tan solo 12 cuotas de 350 euros al mes.

Consulta las ofertas de empleo del sector del automóvil en España

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Empleo en Ford La planta de Ford situada en Almussafes, Valencia, ha dado empleo a más de 3.000 personas desde el 2011. En este ejercicio se reforzará la plantilla con la entrada de nuevos modelos de coche como el S-Max o el Galaxy, que potenciará su producción un 40%. El perfil que se demanda para trabajar en el equipo de Ford debe cumplir con los siguientes requisitos: Título básico graduado de la ESO. Titulación mínima de Formación Profesional (FP2). Ingenieros especializados en electrónica y mecánica. Aquellos interesados en formar parte de una compañía con 38 años de experiencia en el sector pueden comunicarse con el departamento de Recursos Humanos de la empresa en rrhh@ford.com Empleo en Renault Esta compañía consiguió terminar el 2014 con un total de 10.000 empleados en España, situándose en el pasado mes de abril con más de 10.600 trabajadores. Además, tiene previsto incorporar a otras 800 personas en la fábrica de Renault situada en Villamuriel de Cerrato (Palencia). La compañía francesa ofrece programas de formación a tres niveles distintos: En colaboración con la Universidad de Valladolid, propone ofrecer 100 horas de formación a los recién titulados. De hecho, ha contratado a 27 ingenieros en sus dos primeras ediciones. Programas de formación dual: los alumnos del último curso de Formación Profesional especializados en automoción y mecánica cuentan con cursos de 660 horas. A jóvenes con formación básica se les da las oportunidades de acceder a Renault cuando se decida ampliar la plantilla. Para participar en las ofertas de empleo de Renault debes rellenar primero este formulario. Empleo en Nissan La multinacional japonesa de automóviles Nissan reforzará su planta en Barcelona, en la que ya han convertido a 170 empleados eventuales en indefinidos. Asimismo, ha contratado a más de 600 personas para arrancar un turno de noche y otro de fin de semana. El perfil más demandado en esta compañía es el de titulado en ingeniera electrónica, cuyos objetivos serán garantizar el cumplimiento correcto de la normativa legal vigente en materia de prevención, mejorar el índice de frecuencia de seguridad, implementar procedimientos de ‘managment’ de Salud y Seguridad alineados con la ley OHSAS 18.001: 2007 con el fin de lograr el certificado correspondiente, garantizar la prevención de incendios y la gestión correcta de la planta. Para consultar las ofertas de empleo a nivel mundial de esta compañía, entra en el siguiente enlace. Empleo en Seat Seat cuenta con una producción diaria de unos 2.000 coches y su fábrica en Martorell está considerada una de las más importantes del mundo. Para ello, reforzar su plantilla cada año es fundamental. En esta compañía buscan perfiles que cumplan con los siguientes requisitos: Titulación universitaria. Conocimiento de inglés y/o alemán. Valorable experiencia en el sector automoción. Iniciativa y espíritu de superación. Habilidades de equipo y motivación. Orientación al cliente. Flexibilidad y disponibilidad para viajar. Ingenieros, analistas, auditores, gestor de sistemas…Consulta las distintas ofertas de trabajo actuales de Seat en este enlace.

Iker Casillas: Así son las empresas del capitán del Real Madrid

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IKERCA SL Ikerka SL es una empresa que enfoca su actividad en la venta online de ropa de sport como sudaderas o camisetas cortas. A su vez, también gestiona sus inversiones inmobiliarias del capitán del Real Madrid, como son sus chalets, viviendas o plazas de garaje situadas en Villaviciosa de Odón y Boadilla del Monte, en Madrid. Esta compañía consiguió un beneficio de 2,66 millones de euros en 2013, lo que supuso un 33% más que en 2012, año en el cual dio de baja a sus padres que estaban como apoderados de la empresa. Asimismo, se funda en el año 2000 para obtener beneficios del portero merengue. El pasado año hizo entrega de las cuentas anuales del 2013 en el mes de septiembre. En la actualidad, la actividad principal de Ikerca SL se centra en la venta de sus artículos de merchandising y ropa de sport bajo la mar 1K, en la que se explota la imagen del propio Iker Casillas. CASILLAS FÚTBOL & MARKETING Por su parte, Casillas Fútbol & Marketing tiene por objeto social “La representación, asesoramiento e intermediación en la contratación de profesionales o no de toda clase de deportes, sin perjuicio del cumplimiento de la legislación laboral vigente”. Constituida el 31 de mayo de 2011, en la que consta Iker Casillas como Administrador Único de la sociedad. Su madre, María del Carmen Fernández, fue cesada de ese mismo cargo en la misma fecha. IKERFER 1981 Por último, Ikerfer 1981 tiene por objeto social “La coordinación y explotación de Derechos de Imagen, su publicación y transmisión de los mismos, visuales o por fonía, mediante la mediación entre las personas interesadas en dichas transmisiones, y las personas, actos y actividades que sean objeto de dicha utilización de imagen”. La fecha de constitución de esta sociedad es el 18 de diciembre de 2012, estando al frente, como administrador único, Iker Casillas desde el 17 de enero de 2013.

Ranking de las 20 mayores empresas de Transporte de la Comunidad Valenciana

Ranking de 20 mayores empresas de Transporte de Comunidad Valenciana

Puesto Razón Social Ventas 2013 (euros) Localidad 1 TRANSPORTES MAZO HERMANOS SA 74.162.136 ALZIRA 2 CASTILLO TRANS 41.854.548 BENEJÚZAR 3 TRANSPORTES CAMPILLO SA 31.907.630 PATERNA 4 TRALIVAL SOC. COOPERATIVA VALENCIANA LIMITADA 31.160.360 VALENCIA 5 GRUPO TRANS NB SL 29.367.195 CARLET 6 GALADTRANS 2009 SL 26.036.641 ALMENARA 7 DHL EXPRESS ALACANT SPAIN SL 24.419.197 ALICANTE 8 SOMEVA SL 24.229.549 PATERNA 9 MONFORT LOGÍSTICA SL 20.985.244 CASTELLÓN 10 CAR VOLUM 19.621.205 QUART DE POBLET 11 COPEMED S COOP LTDA 17.111.975 VALENCIA 12 AMBULANCIAS AUTÓNOMAS SL 16.784.608 ALDAIA 13 RAU LOAD CARGO SL 16.625.031 EL PUIG 14 ESK SA 16.133.630 ALBUIXECH 15 TRANSBONAFONT SL 13.909.849 VALENCIA 16 CORPORACIÓN EUROPEA DE SERVICIOS Y CAPITALES 13.601.823 CASTELLÓN 17 TRANS XABE SOCIEDAD COOPERATIVA VALENCIANA LIMITADA 12.760.017 CARCAIXENT 18 TRANS ROCAMAR SL 12.753.105 XERESA 19 TRANSVÍA SL 12.720.455 VALENCIA 20 TRANSDONAT SA 11.902.931 ONTINYENT El Ranking recoge las empresas individuales registradas en la Comunidad Valenciana y que tienen consignado como sector de actividad el transporte por carretera.

Cuatro modelos de negocio nuevos que ha traído Internet

Estos son algunos modelos que están teniendo éxito en la red y que pueden ser aplicables a tu empresa:   1-Freemium: El ofrecimiento de un servicio gratuito y atractivo para los usuarios servirá de pilar para, de forma posterior, implementar unos servicios asociados de pago o Premium, que se harán en la mayoría de los casos por el método de suscripción.   Este sistema, que es muy efectivo, tiene un freno que es la elevada inversión inicial que deben realizar las empresas que lo apliquen en sus tiendas online. Spotify, que proporciona un “inmenso” catálogo musical sin coste, en forma de ‘Music as a Service’, refleja de manera clara el éxito de este nuevo modelo de negocio en Internet.   2-La enseñanza online o e-learning ha experimentado, en los últimos años, la multiplicación de sus formatos, lo que ha llevado a que se produzca un abaratamiento en los costes. Las claves de su evolución positiva son la especialización temática y específica, el reducido precio y las diferentes opciones que encuentra el usuario.   Dentro de esta modalidad de negocio, se encuentran el ‘streaming’ o clases en directo y los Campus Virtuales, que han permitido una mayor y mejor interacción entre los alumnos y los profesores. Algunos casos destacables son Interacademi o Flogg.   3- Marketing de afiliación: el modelo de negocio consiste en generar ventas de productos o servicios a través de otros sitios o webs, bajo un formato de Coste por Adquisición (CPA).   Para vender sus productos o servicios una empresa firma un contrato de afiliación o alianza con uno o varios blogs o tiendas online, los cuales recibirán una compensación o comisión cada vez que un usuario efectúe una compra. Como ejemplo, desde la escuela de negocios citan a Amazon.   4- Dropshipping: Se trata de una tienda online donde no se almacenan los productos que se ofrecen a los usuarios, dado que el comercio posee varios proveedores que guardan los artículos en sus almacenes y los proporcionan, de forma directa, al internauta cuando lleva a cabo una compra.   Este modelo de negocio es interesante y beneficioso para ambas partes, propietario del comercio electrónico y proveedor. El gerente del ecommerce se nutre de los productos y servicios que no podría generar a través de sus propios recursos.   Por su parte, el proveedor puede aprovechar el canal de venta de la tienda online para dar salida a sus productos, sin necesidad de introducirse en un campo en el que no posee ni medios ni conocimientos técnicos.

Cómo organizar tus reuniones virtuales de manera gratuita

Este servicio es ideal para aquellos empresarios que realizan reuniones virtuales de manera habitual o viajan a menudo y desean mantener el contacto con sus familiares y amigos. Asimismo, Reúnete permite establecer una comunicación entre dos o más participantes, sin límite en el número de personas, además de hacerlo mediante una llamada nacional sin tener en cuenta dónde se encuentren localizados los participantes de la llamada. Los participantes de la reunión virtual no necesitarán tener acceso a internet, puesto que las llamadas se llevan a cabo mediante la línea Telefónica tradicional. ¿Cómo funciona este servicio? El funcionamiento de Reúnete es muy sencillo: El usuario debe reservar una sala rellenando el formulario de inscripción. Recibirás un email en tu dirección de correo electrónico para confirmar la reserva. Obtendrás el número de sala que te asigne y una contraseña mediante un SMS que recibirás en teléfono móvil. Tendrás que enviar el número de sala y la contraseña a todos los participantes. Los participantes deberán llamar al teléfono de Reúnete de su país y proporcionar los datos de la sala. Este servicio gratuito dispone de teléfonos nacionales en 12 países: Alemania, Rumania, Japón, Bélgica, Holanda, Estados Unidos, Brasil, Argentina, Portugal, Reino Unido, Francia y España. Cada vez que se lleva a cabo una multiconferencia virtual, los participantes cuentan con la garantía de realizarla en una sala individual a la que solo tendrán acceso los propios participantes con una única clave de seguridad.

Estos son los métodos de pago online más seguros

Los métodos de pago han evolucionado con el desarrollo de nuevas tecnologías hasta el punto de que la lista se ha extendido tanto que no podemos abarcar todos los métodos de pago en un mismo artículo. Plataformas de pago Son sistemas de pagos especialmente diseñados para las operaciones online y que actúan como un ‘cortafuegos’ que hace innecesario dar los datos bancarios a los comercios electrónicos en que compramos. El usuario abre su cuenta en una de estas plataformas y la vincula con una o varias tarjetas de débito o crédito o cuentas corrientes de una entidad bancaria. Los datos sólo los utilizará la propia plataforma de pago, sin cederlas a ningún comercio. Cuando el usuario compra en un comercio, éste carga la factura a la plataforma de pago y ésta, a su vez, hace un cargo en la cuenta corriente o tarjeta del cliente. Habitualmente también pueden utilizarse estas plataformas como sistemas prepago, cargando previamente una cantidad económica que se irá gastando con posterioridad, con lo que aún se incrementa más la seguridad. Estos sistemas también permiten realizar transferencias de dinero y cobros a bajo precio. Algunas de estas plataformas más conocidas son Paypal, Klarna, Sequra o Aplazame. Wallet digital Los wallets te permiten pagar tus compras en multitud de comercios mediante una aplicación en la que estén asociadas tus tarjetas. Este tipo de medios de pago funcionan mediante la NFC a través de un smartphone. La wallets que no pertenecen a los bancos como Apple Pay, Google Pay o Samsung Pay no comparten tus datos bancarios con el comercio por lo que suponen un medio de pago totalmente seguro. Tarjetas prepago Ha sido la solución mayoritaria de la banca para los compradores desconfiados en internet. Son similares a las tarjetas de débito pero funcionan como un monedero virtual, que se carga previamente con dinero. Después, sólo pueden realizarse compras y cargos por el importe depositado en la tarjeta prepago, con lo que la tarjeta impide que los ladrones accedan a más dinero que la cantidad que tengamos en ese momento en la tarjeta prepago. La gran mayoría de entidades bancarias españolas ponen a disposición de sus clientes este tipo de clientes. La principal ventaja frente al resto de medios de pago es que limitamos completamente el importe máximo que nos puede ser sustraído. Transferencia bancaria La transferencia bancaria es una buena solución para pagar en tiendas online cuyo origen desconocemos con precisión y especialmente cuando no queremos introducir los datos bancarios en internet. Con esta solución, se realiza un pedido online y, una vez finalizado, se realiza la transferencia bancaria ordinaria a la cuenta corriente del e-commerce con un código de referencia del pedido. De ese modo, no hay que introducir los datos bancario en la tienda online. Pago contra reembolso Una forma definitiva para evitar introducir tus datos bancarios en internet es pagar los artículos que compras directamente al mensajero o cartero cuando llegan a tu casa. El problema es que sólo se puede utilizar para comprar objetos físicos, que muchos e-commerce no admiten este medio de pago y que, en caso de admitirlo, se suelen aplicar gastos superiores a cualquier otra forma de envío. Pago con monedas virtuales La criptomonedas son ya un método de pago a tener en cuenta ya que, a pesar de que su uso no está extendido del todo, cada vez más comercios online permiten el pago con ellas.

Descubre Slow Love, la empresa de Sara Carbonero e Isabel Jiménez

Descubre Slow Love, la empresa de Sara Carbonero e Isabel Jiménez

Fundada el pasado 17 de febrero, todavía no se conocen grandes detalles de este proyecto empresarial que empieza a coger forma. Sabemos que será una tienda online en la que se venderán diversos productos de belleza, decoración y una marca exclusiva de la producción y diseño de la novia de Iker Casillas. Este proyecto nace de las ganas de Carbonero por emprender junto a “sus dos amigas del alma”, Isabel Jiménez y una tercera socia, Mayra. Pero. Por el momento, no ha querido desvelar grandes detalles por considerarse supersticiosa ante este nuevo proyecto. Slow Love todavía no dispone de web propia, sin embargo, ya está dada de alta en el Registro Mercantil estando al frente como propietarias ambas presentadoras.

Patatas Agilar en Fruit Attraction 2024
Imagen: Ars et Inventio

Seis fuentes de inspiración para innovar en tu pyme

Para desarrollar ideas de negocio novedosas, las pymes y los emprendedores pueden acudir a estas fuentes de inspiración, indica el responsable de la webmarketing: 1-Analizar los casos de éxito de aquellas marcas o emprendedores que, durante los últimos años, han convertido sus ideas o innovaciones en negocios rentables. Algunas de sus actuaciones pueden servir de modelo y adaptarse a las empresas, lo que aportará mayor valor a los consumidores. 2- Existen numerosas publicaciones académicas de gurús de la innovación, que pueden ser muy útiles como fuente de consulta, así como para generar nuevas ideas a partir de las experiencias de los estudiosos y expertos en la materia. Luis Enrique Aguilera, recomienda algunas obras interesantes como ‘La estrategia del Océano azul’ (Chan, Mauborgne, 2005) o ‘Los siete movimientos de la innovación’ (Ponti, 2010). 3-Coaching empresarial: Esta técnica permite a los empresarios y emprendedores conseguir una ‘lluvia de ideas’, mediante encuentros con colaboradores que conozcan el negocio, quienes podrán aportar ideas interesantes para aplicar en la empresa. Entre todos, es más enriquecedor analizar las nuevas características que podría tener el producto o servicio y cómo satisfacer de forma plena al cliente. Con ello, el emprendedor o responsable de una empresa encontrará formas más eficientes e ideas creativas para aplicar en las distintas áreas de la firma. 4-Escuchar al consumidor. El objetivo es que, cada vez que el cliente efectúe la compra de un producto de la empresa o contrate algún servicio, quede ‘deleitado’. Para conseguir su fidelidad hacia la marca es necesario escuchar sus sugerencias, quejas y opiniones con el fin de ofrecerle aquello que lo deje plenamente satisfecho. 5-Las empresas pueden diseñar nuevas formas para cambiar el statu quo o los paradigmas establecidos en cualquier sector buscando maneras novedosas de presentar sus productos o generar nuevas soluciones para los clientes, que remedien sus problemas o necesidades. 6- Mediante una investigación del mercado, el empresario o emprendedor que desee innovar y crear nuevos modelos para su organización podrá analizar los patrones que tienen sus clientes, para ofrecerles aquello que necesitan y buscan. Con esta actuación, las pymes lograrán aportar más valor a cada uno de los usuarios de sus productos o servicios.

Complementos para tu piscina con Disfruting Shop

Complementos para tu piscina con Disfruting Shop

¿Conoces el Don-Out mesa L exterior? Se trata de una mesa colchoneta apropiada para espacios con suelos de grava, césped,arena e incluso con leves pendientes. Con este mesa podrás crear espacios sofisticados con aire renovado y desenfadado en un entorno chill out. Sirve también de mesa ara la piscina, perfecta para tomar un refresco mientras te bañas o incluso para tomar un café en el jardín. Disfruta de esta cómoda mesa hinchable por tan solo 5 cuotas de 60 euros al mes. Otro complemento imprescindible para tu piscina es el StarFish exterior sumergible XL, una divertida estrella de mar hinchable con la que podrás flotar en la piscina mientras tomas el sol. También se puede usar como asiento para compartir buenos momentos con tus amigos, familia o pareja, y todo ello, por tan solo 5 cuotas de 44 euros al mes. Asimismo, podrás escoger entre dos tamaños y diversos colores. Imposible no comprar el Sofá Don-Out L exterior a juego con la mesa L, no hay nada tan cómodo como flotar en el agua de tu piscina con este sofá hinchable. Se trata de un nuevo concepto en asientos ‘in & out’ con carácter y elegancia para exponer en tu piscina o jardín. Exageradamente cómodo y estable, preparado para usar como flotador o asiento. Sus características destacan por ser una colección confeccionada en tejido malla 3D, resistencia a la rotura, lavable, altamente resistente a los rayos UV protegiendo el color durante más tiempo. Este verano disfruta de este cómodo sofá por tan solo 5 cuotas de 74 euros al mes.

Conoce las ofertas de empleo abiertas en Cepsa

Administración/Finanzas/Fiscal Ingeniero/a de Planning y Cost Control en Perú, Lima: será responsable de Operaciones así como de controlar y vigilar el gasto total asociado a todas las operaciones del proyecto.Requisitos: titulado en Ingeniería, tres años de experiencia en la planificación, estimación y control de costes de proyectos, conocimiento en herramientas de gestión de proyectos y experiencia con la plataforma SAP. Gestor/a Petroquímica en Madrid: será el encargado de realizar las actividades de preparación y ejecución de la Facturación de Petroquímica en CBS.Requisitos: formación Profesional Grado Superior y experiencia en tareas administrativas y contables. Técnico/a en Gestión de Garantías y Apoyo en procesos de Tesorería en Madrid: será el encargado de gestionar el ciclo integral de las garantías necesarias para la totalidad del Grupo Cepsa, mantenimiento de bases de datos, ejecución de pagos de crudos y productos.Requisitos: Titulación media o superior en Administración y Dirección de empresas o similar, experiencia en una posición similar dentro de un departamento Financiero, nivel medio-alto de inglés. Técnico/a en Administración, endeudamiento y operaciones Intragrupo en Madrid: será el responsable de realizar el registro contable de las operaciones realizadas en el Departamento de Financiación, controlar la utilización de las cuentas de crédito de las filiales, entre otros.Requisitos: Titulación media en Empresariales o Contabilidad o similar, experiencia de dos años en entorno SAP y nivel intermedio de inglés. Exploración y Producción Category Manager, en Argelia: será el responsable de proporcionar contratos del día a día y el apoyo de adquisiciones en todas las áreas de operación, principalmente por las compras locales. También se encargará de mantener un sistema de control de documentos para la cadena de suministros en las oficinas de Hassi Messaoud.Requisitos: licenciado en empresariales, experiencia de cinco años en el proceso de licitación régimen PSC, experiencia con los sistemas de adquisición, habilidades de comunicación profesionales y nivel medio de inglés. Strategic Sourcing Executive en Bogotá: será el encargado de las instalaciones y los contratos de servicios de mantenimiento para la exploración y producción.Requisitos: ser titulado en ingeniería o negocios, mínimo de 10 años de experiencia reciente en los contratos de Service Contracts in O&G Industry–E&P, capacidad para equilibrar y priorizar el trabajo y habilidades de alto nivel con el software de MS Office. Ingeniera y Mantenimiento Supervisor/a de Mantenimiento Técnico en Ceuta: será el responsable de la programación y actuaciones de mantenimiento para garantizar la seguridad y disponibilidad de los equipos de las factorías bajo su gestión.Requisitos: licenciado en Ingeniería Superior Industrial, experiencia de cuatro-cinco años en puestos de ingeniería y mantenimiento, disponibilidad para viajar, nivel medio de inglés y carnet de conducir. Coordinador/a de Transporte de Barcaza en Perú: será el encargado de supervisar y coordinar las operaciones de carga y descarga de barcazas en los puntos de venta, coordinar con el responsable de logística en Lima y con el Coordinador de Transporte en Pucallpa las actividades de entrega de crudo, entre otros.Requisitos: titulación superior en Ingeniería relacionada con Logística, experiencia de al menos 5 años como Ingeniero de dispatching y transporte fluvial, manejo de software Office. En este enlace podrás conocer el resto de ofertas de empleo actuales del Grupo Cepsa.

Estos son los estudios universitarios con menos paro

Estos datos, extraídos de la última Encuesta de Población Activa (EPA) elaborada por el Instituto Nacional de Estadística (INE), revelan que las empresas prefieren contratar a personas que tienen alguna titulación universitaria, han estudiado algún curso formativo o especialidad, como Administración, Comercial, Mecánica, Electrónica, Servicios de Seguridad o Salud. Ranking de profesionales con menos desempleo en 2014 1-Veterinarios. Son los profesionales que encabezan el ranking en 2014, con una tasa de empleo del 80,48%. 2-Matemáticos y estadísticos. Se trata de profesiones que tienen un 78,64% de sus técnicos trabajando. Por sexos, las tasas más altas corresponden a las mujeres que han estudiado estas licenciaturas superiores, llegando al 81,02% de ocupación, superando a los hombres, que han alcanzado el 76,41%. 3-Informáticos. Estos profesionales ocupan el tercer lugar, con una tasa de empleo del 76,95%. En este caso, los hombres consiguen cifras mejores que las mujeres, de un 77,2% y un 76,72%, respectivamente. 4-Periodistas e informadores. La encuesta refleja que el 74,21% están trabajando, en un sector en que las mujeres aventajan a los hombres, al igual que en las licenciaturas de Matemáticas y Veterinaria. 5-Derecho. El nivel de empleo para los licenciados en Derecho es del 73,4%. 6-Protección de Medio Ambiente. El porcentaje de especialistas en esta materia que están trabajando alcanza el 73,32%. 7 a 9-Ciencias Físicas, Ciencias Químicas y Geología. Un 72,14% de los licenciados en estas tres materias están trabajando. 10-Ciencias de la Salud. Los especialistas en esta materia tienen una tasa de empleo del 71,22%. Algunos datos interesantes Según el estudio del INE, el 62,12% de los españoles de 16 años o más ha finalizado sus estudios en la formación básica, obteniendo la titulación de educación obligatoria o bachillerato. Estos últimos son los que son los profesionales menos demandados por las empresas y, se encuentran en mayor medida desempleados, con mayor incidencia del paro para el sexo femenino al masculino. A este colectivo, les siguen de cerca con las mayores tasas de paro los especializados en industria manufacturera y de producción, servicios de transporte, servicios personales, arquitectura y construcción, educación y docencia, y humanidades.

Letsbonus pacta un ERE con 71 despidos

Letsbonus pacta un ERE con 71 despidos

De este modo, la plataforma de descuentos por internet llevará a cabo una reestructuración de su plantilla con 71 salidas en la plantilla. Los trabajadores despedidos recibirán una indemnización de 28 días por año trabajado, ocho jornadas más del mínimo establecido por la ley para este tipo de procesos. El pacto entre empresa y sindicatos ha sido refrendado por el 92% de la plantilla, después de que se hayan reducido en 21 el número de despidos previstos, que inicialmente iban a afectar a 92 trabajadores de Letsbonus. La empresa ha explicado la necesidad de reducir la plantilla de Letsbonus por el reajuste al que se está sometiendo este mercado, así como por la necesidad de reducir la dimensión de la compañía para adaptarlo a los volúmenes actuales de facturación que genera el negocio. El ERE ahora aprobado por la plantilla se presentó inicialmente un mes después de que la empresa estadounidense vendiera Letsbonus a Juan Luis Rico y Joan Pina a través de una operación de ‘management buy out’ (MBO). Recuperar la rentabilidad Los dos nuevos directivos de Letsbonus han declarado que este pacto con los trabajadores permitirá a la compañía “continuar afrontando los proyectos de futuro y la evolución del modelo de negocio”. Así, Juan Luis Rico y Joan Pina se han mostrado agradecidos por la colaboración de la plantilla de Letsbonus para poder llevar a buen puerto las negociaciones que han acabado en un acuerdo para reducir el alcance del expediente de reducción de empleo y, al mismo tiempo, permitir que la empresa recupere el equilibrio financiero.

El Restaurante Tatel es propiedad de Rafael Nadal, Pau Gasol y Enrique Iglesias

Así es Tatel, el restaurante de Nadal y Gasol en Madrid

Se trata de un proyecto de iniciativa privada con proyección internación con el objetivo de incentivar la cultura y la gastronomía tradicional española a nivel mundial y así posicionarse como embajador de la Marca España. Asimismo, ambos empresarios de prestigio, Matutes y Campos, apuestan muy fuerte por este nuevo proyecto de restauración, una iniciativa respaldado por la marca Ushuaïa y Blue Marlin Ibiza, calificados como el mejor club al aire libre y mejor ‘beach’ club a nivel mundial. Sin duda, las tres estrellas que llevan la Marca España por todo el mundo son Pau Gasol, Rafa Nadal y Enrique Iglesias, tres figuras decididas a apostar por este restaurante y convertirlo en un referente de la cultura, gastronomía y estilo de vida español. Orígenes del proyecto La cuna del proyecto nace en Madrid y su ubicación estará en el Paseo de la Castellana número 36. Asimismo, se tratará de un proyecto con visión internacional con el objetivo de expandirse a corto plazo a Estados Unidos, Inglaterra y México. Este restaurante ofrecerá un tipo de cocina con identidad propia que agrupa recetas que hacían antaño nuestras abuelas pero mezclándolas con la actualidad. El local tiene una superficie de 800 metros cuadrados y tendrá una capacidad de 225 personas. Cuenta con una estética Art Decó y la decoración ha sido obra del estudio italiano IImiodesign, con un ambiente desenfadado y distendido en un espacio que se divide en dos áreas, el ‘lounge’ y el comedor.

El Grupo Vips abarca una serie de ofertas de empleo donde se buscan distintos perfiles y candidatos

Entérate de las ofertas de empleo actuales de Vips

Perfiles de los candidatos -Estudiantes: Tienen la oportunidad de trabajar en esta cadena sin tener ni formación ni experiencia. A continuación describimos algunas ofertas para estudiantes que quieren compaginar sus estudios con un trabajo extra. Camarero/as: Buscan gente joven que empatice con los clientes y les haga su estancia en Vips mucho más agradable. Jefe de Piso: Encargados de coordinar todo el equipo de sala, organizar sus trabajos y de acomodar a los clientes. Gerente de Restaurante: Encargado de gestionar el restaurante y liderar el equipo con el objetivo de que este sea el mejor. Cocinero: Responsable de preparar la comida, logrando la máxima satisfacción de los clientes. Jefe de Partida: Se encarga de organizar el trabajo en las partidas (frío, plancha o fuegos) y de dirigir y formar a los cocineros y ayudantes de cocina. Jefe de Cocina: Motivará y liderará al equipo de cocina mientras supervisa todos los procesos. Controla el stock. Dependientes: Asesorar y orientar al cliente en la compra de los productos. Se encarga de su reposición. Encargado/a Tienda: Se encargará de planificar, dirigir y supervisar las tareas de venta. Coordinación y control del equipo de tienda. Gerente de tienda: Gestionará la tienda, liderará al equipo de trabajo para que su tienda sea la mejor. ​-Prácticas: Si estas terminando tus estudios de Hostelería podrás coger experiencia realizando las prácticas en Vips. Prácticas en Sala: Los alumnos entrarán en contacto directo con el cliente, tomarán decisiones y gestionarán equipos. Prácticas en Cocina: Donde aprenderán cómo funciona en realidad una cocina y valorará así la importancia de cada puesto de trabajo. Prácticas de Gestión: Conocerán cómo se gestiona un restaurante desde dentro: compras, pedidos, personal… -Profesionales: Aquellas personas que quieren aprender y desarrollarse profesionalmente en Vips. Personas que quieran participar en las decisiones empresariales o liderar grupos de más de 20 personas. Las ofertas de empleo son las mismas que en la categoría de estudiantes. -Para mayores de 50 años: Vips también tiene trabajo para estas personas, en las que buscan actitud, ganas de integrarse en un equipo joven y compartir experiencias. ¿Dónde está presente Vips? El Grupo Vips tiene un total de 94 restaurantes en España repartidos por diversas ciudades como: Madrid, 19 establecimientos. Barcelona, 2 establecimientos Valencia, 3 establecimientos Sevilla, 2 establecimientos Alicante, 1 establecimiento Hitos del Grupo Vips Cuenta con 6 cadenas y 5 restaurantes de alta gama Fábrica propia de sándwiches y ensaladas para llevar. Más de 336 establecimientos Presente en 20 provincias en España y en Lisboa. Atienden a más de 12.000 clientes diarios. Equipo de trabajo: 8.000 personas de 70 nacionalidades distintas. Canal de Empleo from Selección Grupo Vips on Vimeo.

Ferrari Land tiene previsto ver la luz a finales de 2016 tras realizar una inversión de más de 100 millones de euros

Así será Ferrari Land

Características del Ferrari Land Este parque estará inspirado en Italia y estará compuesto por reproducciones de la plaza San Marco de Venecia y el Coliseo de Roma, según se muestra en las simulaciones del plano del parque. Contará además con atracciones asociadas a la conducción y simuladores de F1 de última generación. Sin duda, su atracción estrella se presenta como un acelerador vertical de 112 metros que será más alto que Shambhala (76 metros), la montaña rusa más alta de Europa. Este acelerador alcanzará los 180 kilómetros por hora en cinco segundos, una locura para los amantes de la adrenalina, además de tener una caída de impacto en picado con una inclinación máxima de 90 grados. Ferrari tiene el objetivo de atraer a un público familiar y aficionado de la Fórmula 1 de todas partes de Europa, a través de sus atracciones, tiendas y restaurantes. Primera piedra Este jueves han colocado la primera piedra del parque temático Artur Mas, presidente de la Generalitat; Arturo Mas-Sardá, presidente de PortAventura; Maurizio Arrivabene, jefe del equipo Ferrari de F1 y el piloto Sebastian Vettel. Ferrari Land estará ubicado fuera de las instalaciones de PortAventura pero junto al lado del complejo. Por tanto, formará parte del ‘resort’ al igual que el parque acuático Costa Caribe en Salou. A finales de 2016 se prevé que finalicen las obras del parque de Ferrari y contará con la colaboración de 50 empresas encargadas de dar forma a 75.000 metros cuadrados ubicados justo en la zona temática del Mediterráneo.

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El carrito bebé alta gama SILVER combina el diseño y el confort en un carro de alta gama disponible en 35 colores. Además, va acompañado de varios accesorios como el capazo, cochecito, asiento de coche de bebé, bolso grande, cesta y protector contra la lluvia. En este carrito se puede colocar el capazo, la silla de paseo y el asiento de coche de bebé en la estructura del carro, que incorpora además un manillar regulable y unas ruedas giratorias de choque con posibilidad de bloqueo. Cuenta con una gran cesta montada bajo el carro del bebé, con una facilidad de marco plegable y un capazo con la función de soporte y bloqueo. La silla de paseo se caracteriza por contar con una cubierta para las piernas, ajuste de la cabina, barrera desmontable, ajuste en 4 grados del respaldo, reposapiés ajustable, arnés de seguridad de 5 puntos y un pequeño bolsillo en la parte trasera de la cabina Disfruta de este carrito de diseño por tan solo 10 cuotas de 42 euros al mes. Otra opción para pasear a tu bebé es el carrito de alta gama ROMANTIC compuesto por un paquete muy completo con su capazo, silla de paseo, asiento de coche de bebé, bolso grande, cesta y un protector contra la lluvia. El capazo de este carrito cuenta con la función de soporte y de bloqueo, protección contra la lluvia, un colchón con revestimientos y con un respaldo ajustable. Y todo ello, por tan solo 10 cuotas de 52 euros al mes. Por último, la Minicuna DAVIS es el lugar perfecto para el descanso de tu bebé, ya que se trata de una cuna balancín fabricada en tablero de fibras compacto y en España. De fabricación ecológica, con opción de freno incorporado y una cuna fácilmente desmontable. Esta minicuna podrás instalarla en cualquier habitación de tu casa por solo 10 cuotas de 26 euros al mes.

Imagen: openroom

¿Por qué los supermercados online no triunfan en España?

Sin embargo, en otros países como Reino Unido, China y Japón, la venta por Internet de productos de alimentación está creciendo de forma importante, mientras en España se aproxima solo al 1%.   Estas cifras demuestran que los españoles que deciden hacer la compra online son, en la actualidad, una minoría, según analizaron los expertos en el ‘Madrid Retail Congress’, donde dedujeron que “habrá que ver si el consumidor, que es el que tiene la última palabra, va cambiando sus hábitos o sigue sujeto a su experiencia habitual: comprar la comida en un mercado”.   Cambiar los hábitos de los ciudadanos españoles es lento, afirma Adolfo Gil, vicepresidente de la startup Tudespensa, quien resalta que su mayor competencia son las cadenas tradicionales de supermercados, que parece que de forma paulatina están empezando a prestarle mayor atención a la venta por Internet.   Causas de la desaceleración   Entre los motivos que alegan los especialistas en ecommerce y alimentación, destacan:   1-La cultura mediterránea, en general, y la española en particular, es diferente dado que a sus ciudadanos les gusta salir a la calle y valoran en gran medida el trato humano, así como compartir los espacios.   2-Los españoles sienten preferencia por tocar los productos, verlos en vivo y comprobar su calidad antes de echarlos en su cesta de la compra, acciones que no es posible hacer por Internet.   3-La venta online provoca pérdidas en las cadenas de alimentación, por el alto coste que tienen el negocio online.   4-Los supermercados no impulsan la compra por internet debido a las dificultades que encuentran para adaptarse al mundo online y por la escasa demanda existente por parte de los consumidores.   5-Las empresas de alimentación reconocen la dificultad logística que supone para sus firmas la venta por Internet, en especial, cuando se habla de productos frescos, al ser complicado mantener la cadena de frío y hacerlo de forma correcta.   6- Los consumidores españoles utilizan el canal online para obtener información, pero luego efectúan la compra en la tienda física.   Cómo animar a los consumidores   Para animar a los consumidores, las empresas de alimentación que venden online podrían realizar estas acciones:   Dar información sencilla y completa de la oferta de productos en su web Viralizar dicha información a través de las redes sociales o mediante campañas de email marketing Lanzar ofertas, promociones o concursos que alienten a los clientes a comprar Establecer un método más fácil y sencillo en sus páginas, dado que algunos formularios son complicadísimos, para que los consumidores no encuentren ‘farragoso’ realizar los pedidos online.

Conoce cómo prospectar nuevos clientes con Empresas Nuevas

Nuevos clientes, nuevos horizontes Conseguir nuevos clientes y sacarles rentabilidad es algo que está al alcance de cualquier negocio con esta herramienta gratuita, ya que ofrece la mayor base de datos actualizada de empresas de nueva creación para que estés al dia de las empresas que quieras conocer de tu sector. Esta base de datos de empresas nuevas funciona de la siguiente manera: Escoges el mes en el calendario y el día Seleccionas la provincia Accedes a la información de las empresas de nueva creación. También puedes descargarte los datos en un archivo para utilizarlo en tus bases de datos y programas informáticos. ¿Qué ventajas aporta esta herramienta? Consigues prospectar nuevos clientes que necesitan productos y servicios al estar empezando su actividad. Te adelantas a tu competencia al llegar a esos nuevos clientes de tu sector y tu zona. Cuando tengas acceso a la información de nuevas empresas puedes organizarla bien y utilizarla de manera fácil para lograr mayor proactividad en tu equipo de ventas. Importa los datos al CRM de tu empresa y sácale el máximo partido. Estás a un solo clic de acceder a la mayor base de datos gratuita de empresas nueva creación. Nuevas oportunidades de negocio Con esta herramienta gratuita podrás conseguir información sobre aquellas empresas que se han creado en tu sector y en tu misma zona, para poder así captar nuevos clientes y cubrir sus necesidades. De esta manera te anticipas a tu competencia ofreciendo tus productos y servicios a esas empresas de nueva creación, consiguiendo así establecer relaciones comerciales y captar nuevos clientes.

Supermercados sin gluten: Dónde comprar si eres celíaco

El gluten es una proteína presente en el trigo, la cebada, el centeno y la avena, además de encontrarse en la gran mayoría de los alimentos que se pueden adquirir en un supermercado, como en embutidos, salsas, conservantes, quesos, cervezas y otras bebidas. Esta sustancia produce en las personas una reacción que ocasiona problemas autoinmunitarios (enfermedad celíaca), alérgicos – alergia respiratoria, alimentaria o de contacto – y de sensibilidad a esta proteína. Quienes sufren la enfermedad celíaca deben comer únicamente alimentos y beber bebidas sin gluten. Por eso, a continuación listamos las principales cadenas de supermercados de España que venden productos sin gluten: Mercadona El supermercado, que mantiene una estrecha relación con la Federación de Asociaciones de Celiacos de España (FACE) desde hace unos diez años, incluye en sus estanterías unas 750 referencias de alimentos sin gluten de marcas blancas de Mercadona y otras, entre los que destacan productos de panadería, frutos secos, carnicería y charcutería, helados, pastas y patatas fritas. Alcampo Cuentan con 890 referencias para celiacos, casi 200 de la marca propia Auchan, de la que tiene una línea específica. Esta gama se lanzó a principios de 2010 y, según la cadena Alcampo, supone un ahorro para el bolsillo de los consumidores sensibles al gluten de entre un 15 y un 20%. El Corte Inglés e Hipercor En sus supermercados se pueden encontrar hasta 2.200 referencias aptas para celíacos. En El Corte Inglés y sus centros de alimentación han puesto en marcha un proyecto para incluir una señalización específica que sirva para identificar, de forma rápida e intuitiva, los productos sin gluten, tanto en las marcas propias como en las de otras firmas. Carrefour Dispone de una marca de productos específicos para celiacos y certificados por el FACE, que se pueden encontrar junto a los artículos de dietética. Además, en Carrefour , tienen otros 150 con marca propia también sin gluten. Dia En 400 de sus tiendas, los celiacos pueden encontrar hasta 130 referencias de la propia marca, las cuales tienen un icono para identificarlas con facilidad. De igual forma, en Dia los alérgicos al gluten pueden adquirir los productos específicos vía online, que son enviados directamente a sus domicilios. Eroski El grupo vasco, Eroski, lleva diez años comercializando este tipo de productos sin gluten, con 353 referencias aptas para este colectivo. Otros establecimientos No solo los más grandes o reconocidos establecimientos de alimentación venden productos para celíacos. También se pueden encontrar en Ahorramás, Bonarea (Cereales), Simply, Sánchez Romero (Jabugo), Lupa, HiperDino, El Árbol, La Sirena (Alimentos congelados) o Alimerca. Restaurantes, cafeterías, bares, obradores, heladerías o tiendas especializadas e, incluso, cadenas como McDonald’s, han apostado, de igual forma, por ofrecer a sus clientes productos sin gluten, desde una cerveza hasta un plato de croquetas.

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