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GRUPO EMOTIVA LIDEREA SL

Fotogalería: La rotación inquieta a las empresas y urge reforzar la fidelización
Economía

Fotogalería: La rotación inquieta a las empresas y urge reforzar la fidelización

Gemma Jimeno

La rotación de personas se ha convertido en uno de los grandes lastres para la competitividad empresarial. Aunque las compañías invierten cada vez más en employer branding, beneficios sociales y campañas de atracción, la fuga de talento no cesa. ¿Qué está fallando dentro de las organizaciones? El Grupo Emotiva Liderea y Economía 3 reunieron en el Club Deportivo Empresarial Alcatí a directores y responsables de Personas para analizar cómo están cambiando las expectativas de los trabajadores y qué impacto tiene no saber f

#PremiosEconomía3 | Economía 3 premia la innovación de nueve empresas referentes
Empresas

#PremiosEconomía3 | Economía 3 premia la innovación de nueve empresas referentes

Laura Sanfélix

El espíritu innovador marcó la 34ª edición de los Premios Economía 3, celebrada este lunes ante una amplia representación del mundo empresarial, político y social de la Comunitat Valenciana. La gala, bajo el lema ‘Innovación’, sirvió para rendir homenaje a nueve compañías que, con su visión y capacidad de adaptación, están marcando el rumbo hacia un modelo empresarial más sostenible y competitivo. El Auditorio Mar Rojo del Oceanogràfic de València fue el escenario de la gala, donde la mayor ovación de la

#PremiosEconomía3 | S. Camarero: El éxito empresarial es también el de la sociedad
Empresas

#PremiosEconomía3 | S. Camarero: «El éxito empresarial es también el de la sociedad»

Gemma Jimeno

Susana Camarero, vicepresidenta primera y consellera de Servicios Sociales, Igualdad y Vivienda de la Generalitat Valenciana, ha vuelto a acompañar a Economía 3 en la 34 Edición de los Premio Economía 3. Sus primeras palabras han ido dirigidas a expresar su más sincero agradecimiento a Economía 3, y en concreto a nuestra directora, Elisa Valero, por la organización de estos premios, y sobre todo, «por su trayectoria de más de tres décadas de dedicación a la información económica y empresarial desde el rigor y la excelenci

Ranking Infonif E3 flotante
Comienza la cuenta atrás de la 34ª gala de los Premios Economía 3
Empresas

Comienza la cuenta atrás de la 34ª gala de los Premios Economía 3

Gemma Jimeno

El próximo lunes 10 de  noviembre, el Auditorio Mar Rojo del Oceanogràfic acogerá una nueva gala de los Premios Economía 3, y más concretamente la 34ª edición, un evento que se ha consolidado como la cita anual más relevante para reconocer el talento, la innovación y la excelencia del tejido empresarial de España y de la Comunidad Valenciana. Desde su nacimiento, en noviembre de 1991, Economía 3 ha convertido estos galardones en una cita anual imprescindible para directivos, empresarios, entidades y poderes públicos de

#PremiosEconomía3: Grupo Emotiva defiende el bienestar como motor empresarial
Liderazgo

#PremiosEconomía3: Grupo Emotiva defiende el bienestar como motor empresarial

Gemma Jimeno

Con una trayectoria de más de 17 años impulsando el crecimiento humano dentro de las organizaciones, Grupo Emotiva Liderea recibirá el Premio a la Estrategia Empresarial en la 34ª Gala de los Premios Economía 3. Su CEO, Pruden Martín, reivindica un modelo de transformación basado en la confianza, la honestidad y la eficacia, con una convicción firme: «las empresas solo crecen si crecen sus personas». – ¿Qué supone para Emotiva Liderea recibir el premio a la Estrategia Empresarial de Economía 3? ¿Cómo valoráis est

Mesa de liderazgo de Emotiva Liderea
Liderazgo

Fotogalería: Escucha activa, inspiración y empatía, pilares del nuevo liderazgo

Gemma Jimeno

Los modelos de liderazgo ya no son solo una cuestión de estilo: impactan directamente en los resultados financieros de las compañías. Un informe de McKinsey revela que las compañías con una dirección eficaz pueden superar en hasta un 20% la rentabilidad de sus competidoras. En tiempos de presión inflacionaria y transformación digital, la forma en que se lidera una organización puede ser tan determinante como su estrategia comercial. En esta mesa debate, organizada por Grupo Emotiva Liderea y Economía 3, en su Club Deportivo

Alcati flotante
Participantes en la mesa de debate sobre RR.HH.
RRHH

Fotogalería: Cómo casar la estrategia de la compañía con la gestión de personas

Gemma Jimeno

La gestión de las personas y su alineación con la compañía se ha convertido en un valor al alza para incrementar la productividad y la competitividad de una empresa y por ende su cuenta de resultados. Pero, ¿cuál es el papel de las personas y los recursos humanos en las organizaciones y en la estrategia global de negocio de la compañía? ¿Qué rol siguen, cómo se engarzan los RR.HH. en el comité de dirección de las empresas? Estas son solo algunas de las preguntas a las que han respondido el panel de expertos convocado por

gestión de personas
Empresas

Así transforma Grupo Emotiva Liderea empresas mediante la gestión de personas

Laura Sanfélix

La gestión de las personas es fundamental en el proceso de transformación de una empresa. Así lo creen en Grupo Emotiva Liderea, consultora especializada en el desarrollo de personas, avalada por su más de 15 años de historia. La consultora ha alcanzado un momento de madurez, manejando equipos de hasta 5.000 personas, y trabaja para llevar a cabo un proceso de expansión en todo el territorio nacional. Además, Grupo Emotiva Liderea sigue creciendo: en los últimos tres meses ha incorporado cinco personas más al equipo, con el o

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